Program
W każdej firmie, zespole, dziale, biurze znajdziemy jednostki ponadprzeciętne. O takie jednostki większość pracodawców dba szczególnie, bo ich odejście wiąże się z realną stratą finansową.
To szkolenie przygotowane jest dla nich, ponieważ oprócz rozwoju czysto windykacyjnego, podnoszącego ich umiejętności do poziomu eksperckiego, gwarantuje także rozwój na innych płaszczyznach: komunikacji interpersonalnej w zespole, kreatywności oraz strategii osiągania celów. Dzięki temu nowe kompetencje Windykatora będą korzyścią nie tylko dla niego samego, ale dla całego zespołu w którym funkcjonuje.
Podczas dwudniowego, intensywnego szkolenia uczestnicy poznają i trenują (przy wykorzystaniu MCT) techniki z pakietu eksperckiego oraz rozwijają kompetencje okołowindykacyjne w trakcie zajęć indywidualnych i grupowych.
JAK PROWADZONE SĄ SZKOLENIA: Podczas dwóch dni szkolenia ogrom czasu poświęcamy na praktyczny trening z wykorzystaniem, Mobilnego Centrum Treningowego (MCT). Dzięki czemu uczestnicy szkolenia mogą od razu ćwiczyć nowopoznane techniki i uzyskiwać informacje zwrotne, aby w pełni korzystać z ich skuteczności. Ponadto w trakcie zajęć uczestnicy rozwijają kreatywność i poznają najnowsze metody osiągania celów w małych grupach warsztatowych.
PAKIET POSZKOLENIOWY:
W skład pakietu poszkoleniowego wchodzą:
• Skrypt Zawodowego Telewindykatora – poziom kompetencji eksperckich.
• nagrane podczas szkolenia rozmowy w formie plików audio (bezpłatnie na życzenie)
• certyfikat potwierdzający uczestnictwo w szkoleniu KOMPETENCJI EKSPERCKICH
• dostęp do Mediateki Windykatora na stronie: Architekci Windykacji, gdzie znajdują się treści przeznaczone wyłącznie dla absolwentów szkoleń prowadzonych przez naszą firmę.
Moduł 0
1. Przypomnienie strategii ‘4 kroków’
2. 5 reguła rozwojowa
3. Trening typu refreshment MCT**
Moduł I
1. Jaki temperament posiadają najlepsi Windykatorzy?
2. Dlaczego najprościej windykować choleryków?
3. Jak wykorzystać temperament Klienta do uwiarygodnienia wpłaty?
4. Ćwiczenia*
5. Trening reguł Cialdiniego MCT**
Moduł II
1. Techniki filtrowania informacji
2. Jak windykować tych co wszystko wiedzą najlepiej?
3. Komu przedstawiać ogólny obraz sprawy, a komu wyjaśniać szczegóły?
4. Ćwiczenia*
5. Trening interakcji MCT**
Moduł III
1. Trening myślenia kombinacyjnego
2. Twórcze łączenie, a twórcze transformowanie
3. Trening budowania autorskich technik windykacyjnych
4. Ćwiczenia*
Moduł IV
1. Dlaczego tak niewielu ludzi osiąga zamierzone cele?
2. Co robią Ci którym się udaje?
3. Jak w końcu zrealizować postanowienia podejmowane wielokrotnie?
4. Ćwiczenia*
*Ćwiczenia – grupowe, w parach lub indywidualne, pomagające zrozumieć mechanizmy przedstawianych technik.
**Trening MCT… – rozmowy na realnych scenariuszach z wykorzystaniem Mobilnego Centrum Treningowego.
W każdej firmie, zespole, dziale, biurze znajdziemy jednostki ponadprzeciętne. O takie jednostki większość pracodawców dba szczególnie, bo ich odejście wiąże się z realną stratą finansową.
To szkolenie przygotowane jest dla nich, ponieważ oprócz rozwoju czysto windykacyjnego, podnoszącego ich umiejętności do poziomu eksperckiego, gwarantuje także rozwój na innych płaszczyznach: komunikacji interpersonalnej w zespole, kreatywności oraz strategii osiągania celów. Dzięki temu nowe kompetencje Windykatora będą korzyścią nie tylko dla niego samego, ale dla całego ze...
Rozwiń program
Uczestnicy: | osoby zajmujące się zawodowo windykacją, które ukończyły szkolenie z poziomu kluczowego i zaawansowanego |
---|
Warunki przyjęcia: | szczegóły na stronie Architekci Windykacji |
---|
Dyplom: | certyfikat ukończenia szkolenia "WINDYKACJA TELEFONICZNA - Szkolenie kompetencji eksperckich |
---|
Terminy
Rozpoczęcie | Trwa | Plan zajęć | Miejsc | Lokalizacja |
---|
dowolny termin | 2 dni | czw 9-17 pią 9-17 | 12 | Wrocław |
Cena
1228 zł brutto/ całość (999 zł netto)
Rabaty zależne od terminu zgłoszenia. 5 lub 10%.
Miejsce szkolenia
Hotel Patio
Kiełbaśnicza 25
50-110 Wrocław
Polska
Tagi: windykacja zaawansowana, windykacja telefoniczna, telewindykacja, windykacyjne, warsztaty
Ostatnia aktualizacja: 13 sierpień 2014