Języki i filologie obceMedycyna i zdrowiePrawo jazdyKosmetyka i urodaKomputery i InternetTurystyka, hotelarstwo i gastronomiaKsięgowość, kadry i finanse
Rodzaj: | szkolenie kurs |
---|---|
Tryb: | blokowy |
Tematyka: | Księgowość, kadry i finanse |
Program
• Opisywanie i profilowanie stanowisk pracy
• Zasady tworzenia nowoczesnych skutecznych ogłoszeń o pracę
• Planowanie przebiegu procesu rekrutacji i selekcji krok po kroku
• Metody i źródła pozyskiwania kandydatów – konwencjonalne i niekonwencjonalne
• Dobór metody selekcji kandydatów do rodzaju stanowiska
• Metody sprawdzania kompetencji miękkich i twardych kandydatów
• Ochrona danych osobowych w rekrutacji (RODO) i aspekty prawne procesu naboru
• Trudne i nietypowe sytuacje w procesie rekrutacji
• Błędy psychologiczne w procesie selekcji
• Metoda A...
• Zasady tworzenia nowoczesnych skutecznych ogłoszeń o pracę
• Planowanie przebiegu procesu rekrutacji i selekcji krok po kroku
• Metody i źródła pozyskiwania kandydatów – konwencjonalne i niekonwencjonalne
• Dobór metody selekcji kandydatów do rodzaju stanowiska
• Metody sprawdzania kompetencji miękkich i twardych kandydatów
• Ochrona danych osobowych w rekrutacji (RODO) i aspekty prawne procesu naboru
• Trudne i nietypowe sytuacje w procesie rekrutacji
• Błędy psychologiczne w procesie selekcji
• Metoda A...
Uczestnicy: | specjaliści ds. kadr i płac, Zarządzania Zasobami Ludzkimi, Specjalisty ds. HR, |
---|---|
Warunki przyjęcia: | przesłanie formularza zgłoszeniowego |
Dyplom: | Certyfikat ukończenia szkolenia Fundacji Rozwoju Rachunkowości. |
Terminy
Brak podanych terminów.
Cena
1199 zł brutto/ całość (1199 zł netto)
Cena szkolenia obejmuje: uczestnictwo w szkoleniu, materiały szkoleniowe, serwis kawowy, lunch, certyfikat.
Miejsce szkolenia
Fundacja Rozwoju Rachunkowości
Wita Stwosza 32 lok. 5
02-661 Warszawa
Polska
Wysyłanie wiadomości do szkoły zostało wyłączone, ponieważ oferta jest nieaktualna
Tagi: rekrutacja, adaptacja, pracownik
Ostatnia aktualizacja: 24 luty 2020